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스타일&컬러
알칼리성 판타지! 일상 속 블리치의 매력 - 요네자와 카오리
약간의 변화로 일상에 마법을 엄격한 교칙, 비즈니스 매너 같은 불문율. 우리 사회는 아직 헤어 컬러에 관대하지 못하다.하지만 포기하지 말자. 블리치를 하지 못하는 제약 속에서도 헤어 컬러를 즐길 수 있는 방법은 있다. 자연모처럼 보이기도 하는 올리브 브라운은 모발을 은은하게 빛나게 한다. ‘아는 사람은 아니까’라며 마음
김인학
2022.11.21 01:53
스타일&컬러
블리치 없이도 헤어 컬러를 - 케이스케 시노미야
김인학
2022.11.18 01:58
기획
뛰어난 지속력과 짧은 시술 시간 '브라이트 컬러'의 매력
이재성
2022.11.03 02:05
기획
라이트너로 만드는 투명감 있는 '다크톤'
오연중
2022.11.01 02:01
인터뷰
[인터뷰] 떠오르는 신예를 찾아서 : ‘역경을 이겨내는 조화의 힘’ 히라오 나나세
디자인이 뛰어나다. 기술력이 있다. BOB편집부가 주목하는 영 헤어 디자이너를 소개하는 기획. 그들이 창조하는 디자인이 다음 세대의 문을 여는 돌파구가 된다.편집부 직원이 방문한 MITSUI HAIRDRESSING AWARDS 2019의 커트 모델 부문에서 그랑프리를 수상한 히라오 디자이너. 완벽히 구축된 세계관의 작품에
이한재
2022.09.30 01:57
기획
[워라밸 프로젝트] ④ 일도, 육아도 '얼마나'보다는 '어떻게' 세키 이쿠미
일과 삶의 균형 '워라밸'을 꿈꾸는 당신. 허나 성공을 위해 노력하면 삶의 질이, 삶의 행복을 고민할 때는 과중한 업무가 당신을 괴롭힌다면?이제부터 보브가 선정한 4인의 워라밸 헤어 디자이너들을 만나보고 삶에서도 일에서도 승승장구하는 그들의 비결을 알아보도록 하자. >> 세키 이쿠미 Ikumi Seki / 1984년 3월
이재성
2022.09.27 12:30
기획
[워라밸 프로젝트] ③ 헤어 디자이너로서, 경영자로서 ‘멀티플레이어 오너’ 안자이 유미
일과 삶의 균형 '워라밸'을 꿈꾸는 당신. 허나 성공을 위해 노력하면 삶의 질이, 삶의 행복을 고민할 때는 과중한 업무가 당신을 괴롭힌다면? 이제부터 보브가 선정한 4인의 워라밸 헤어 디자이너들을 만나보고 삶에서도 일에서도 승승장구하는 그들의 비결을 알아보도록 하자. >> 안자이 유미 Anzai Yumi / 1983년생
이재성
2022.09.26 09:07
기획
[워라밸 프로젝트] ② 헤어 살롱, 이자카야, 휴일엔 제트스키! 오이시 켄타
일과 삶의 균형 '워라밸'을 꿈꾸는 당신. 허나 성공을 위해 노력하면 삶의 질이, 삶의 행복을 고민할 때는 과중한 업무가 당신을 괴롭힌다면?이제부터 보브가 선정한 4인의 워라밸 헤어 디자이너들을 만나보고 삶에서도 일에서도 승승장구하는 그들의 비결을 알아보도록 하자. >> 오이시 켄타 Kenta Oishi / 1990년 3
이재성
2022.09.23 01:54
기획
[워라밸 프로젝트] ① ‘육아’도 ‘크리에이션’도 전력으로 즐긴다! 야쿠시진 유미
일과 삶의 균형 '워라밸'을 꿈꾸는 당신. 허나 성공을 위해 노력하면 삶의 질이, 삶의 행복을 고민할 때는 과중한 업무가 당신을 괴롭힌다면?이제부터 보브가 선정한 4인의 워라밸 헤어 디자이너들을 만나보고 삶에서도 일에서도 승승장구하는 그들의 비결을 알아보도록 하자. >> 야쿠시진 유미 Yumi Yakusijin / 198
이재성
2022.09.22 01:31
기획
[기획] '시간 대비 성과' 팀워크로 끌어올리기 ㊦ AFLOT의 사례
전편에 이어 이번에는 이와 노부유키의 팀인 ‘팀 이와’를 살펴보면서 잘 짜인 팀워크로 움직이는 분업형 운영 방식을 알아본다.아래는 팀 이와의 업무 흐름이다. ▷ 안내 대기석에서 기다리는 고객은 어시스턴트 팀이 안내. 예정 시간보다 일직 도착했거나 사람이 많아 빈 좌석이 없는 경우에는 대화를 나눈다. ▶ 컬러 카운슬링 컬러
김인학
2022.09.21 03:07
기획
[기획] '시간 대비 성과' 팀워크로 끌어올리기 ㊤ AFLOT의 사례
자신뿐 아니라 살롱 전체의 시간 대비 성과를 끌어올리려는 당신. 그런 당신을 위한 보브의 제안은 바로 팀 시스템이다. 팀 운영을 통해 자기 일에 책임감이 생기고, 결과적으로 기술 속도도 오를 수 있기 때문. 또 컬러리스트의 제안에 의한 메뉴 업그레이드도 가능해져 단가를 올리는 데 도움이 된다.자, 제안을 했다면 예시가 뒤
김인학
2022.09.20 02:58
인터뷰
[미용사 대담] '시간 대비 성과'를 바라보는 5인의 시선 ③
시호 : 다들 휴일에는 뭐하세요? 저는 한 달에 한두 번 완전히 쉬면서 하고 싶은 일을 실컷 하는 날을 마련했어요. 디즈니 코스프레나 공주를 모티프로 한 디자인 컬러처럼. 취미가 SNS에 올릴 소재가 되기도 하고요.마나에 : 저는 정기 휴일에도 촬영이나 회의가 있는 경우가 많아서 완전히 쉬는 날은 별로 없어요. 최근에는
김인학
2022.09.19 02:25
인터뷰
[미용사 대담] '시간 대비 성과'를 바라보는 5인의 시선 ②
시호, "SNS는 살롱 워크에서 땔 수 없는 영역이 되었죠. 이를 통해 고객을 얻거나, 또 힐링을 받기도 하니까요."나카무라 유키 : 다들 SNS를 잘 활용하고 계시네요. 저는 미용뿐 아니라 메이크업이나 야식 레시피처럼 미용사와 전혀 관계없는 내용도 올리고 있습니다. 라이프 스타일을 잘 살펴서 개인실이기에 할 수 있는 이
김인학
2022.09.16 02:19
인터뷰
[미용사 대담] '시간 대비 성과'를 바라보는 5인의 시선 ①
시대가 바뀌면서 미용실 경영 또한 빠르게 변화하고 있다. 과거 무조건적으로 업무시간을 늘려 매출 증가에만 매달렸다면, 지금은 증가하는 매출 만큼이나 중요하게 여기는 것이 바로 효율. 때문에 그 중요성이 점점 더 강조되는 것이 바로 '시간 대비 성과'가 아닐 수 없다.그렇다면 과연 우리는 어떨까? 나는, 우리 미용실은 과연
김인학
2022.09.15 01:39
기획
[기획] 건강한 살롱을 이끄는 '시간 대비 성과' 그 노하우는?
‘매출’이 아닌 시간 생산성을 중심축으로 한 ‘시간 대비 성과’. 코로나19 사태로 고객이 살롱에 머무르는 시간이 짧아지고 미용사의 근무 방식도 변화해야 하는 ‘뉴노멀(New Normal)’ 시대의 새로운 지표라고 할 수 있겠다.근무 시간은 짧게, 고객과의 관계는 길게. 시간 효율과 신뢰 관계의 양립은 체력 면에서도 접객
이찬건
2022.09.14 01:34
비즈니스
포스트코로나시대, 감염병 예방을 위한 일문일답
포스트코로나가 성큼 다가온 지금, 살롱에서도 감염병 예방을 위한 마지막 박차를 가할 때다. 이번에는 방역을 준수하는 살롱에서 흔히 궁금해하는 질문들을 모아 문답식으로 정리해봤다.감수 / 우에하라 유키(SAINT루카국제병원 임상검사과 부장, 준텐도대학 의학부 미생물학/종합진료과 객원준교수) 협력 : JABS POINT 밝고
이찬건
2022.09.13 09:20
스타일&컬러
카페에서 주문하듯, '밀크티 컬러 브랜딩'이란?
2020년 3월, 24세로 업계 최단 기간에 1천만엔 매출을 달성한 RYUSEI는 처음부터 ‘최연소’라는 타이틀을 노렸다. 물론 노력도 있었지만 한편으로는 시간을 단축할 수 있는 방법들을 고안해냈는데, 그것이 바로 그의 대명사이기도 한 ‘밀크티 컬러 브랜딩’이다."블리치를 해야 하는 이유와 하지 말아야 하는 이유 가은 것
오연중
2022.09.08 12:58
트레이닝
[커트 고민 상담] 그래듀에이션의 포인트를 잡아내려면?
여기가 바로 알 만한 사람은 다 안다는 커트 전문 상담실. 이번 호에서는 쇼트의 인기가 날로 높아지고 있는 지금, 알아두어야 할 사이드 그래듀에이션의 포인트를 커트로 고민하는 주인공과 함께 확인해보도록 한다.◆ 이토 실장 - 커트 고민 상담실장 미용사 경력 35년. 커트를 사랑하고 커트의 즐거움을 널리 전파하기 위해 미용
김인학
2022.09.07 02:57
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